本网讯 为加快集团企业文化建设和人力资源信息化管理工作，集团于4月11日邀请了苏州明基集团人力资源部主管及明基逐鹿软件有限公司上海分公司销售总监、售前顾问等4名同志来集团开展工作交流，集团孙总主持了交流会，综合办公室、战略研究部、人力资源部、监察审计部相关人员参加交流。
本次交流会共安排了两项议程：第一项议程是明基集团人力资源部张经理作题为《构建高效能团队—明基集团企业文化分享》的交流发言，她介绍了明基集团的企业文化精神、企业文化的发展曲线、企业文化的品牌内化、企业文化推广同心圆及推广平台等；第二项议程是明基逐鹿公司的售前顾问介绍了《构建高效能团队—明基E-HR集团型解决方案交流》，内容有：明基集团介绍、明基集团型解决方案特点及优势、明基集团型方案功能预览及案例分享等，交流会上，双方就企业文化建设和人力资源管理进行了互动交流。
此次交流会使我们加深了对企业文化建设重要性的认识，加深了人力资源管理对促进企业文化建设的理解，并以此为契机，更新思想观念，加强学习借鉴，推进规范管理，不断提高管理水平。（人力资源部 季敏）
