盐城国投集团召开薪酬管理相关制度宣讲会

　　5月8日下午，盐城国投集团召开薪酬管理相关制度宣讲会，集团党委副书记、总经理王清良出席会议并讲话，集团党委委员、副总经理尹跃主持会议，各部门负责人，直属单位领导班子成员、人事部门负责人和人事专员参加会议，驻外单位以视频方式参会。

　　会上，咨询机构项目负责人介绍了员工职业发展、集团薪酬管理、直属单位经理层薪酬管理以及绩效考核结果应用等相关制度。

　　王清良强调，新出台的制度规定为集团组织架构、人才发展、薪酬管理、绩效考核四大体系建设奠定了坚实基础，有利于完善人力资源管理机制，激发员工干事创业热情，集团上下要全面深入学习，认真抓好落实。一是要带头研究宣传到位。各部门、单位班子成员要带头认真研究制度文件，尽快弄懂吃透，将新制度传达给每一位员工，做到全员覆盖。二是要细化举措落实到位。各单位要主动作为、“量体裁衣”，参照集团制度方案，积极谋划“三定”方案，制定薪酬分配等相关制度。三是要稳妥推进研判到位。各部门、单位要正确处理好改革、发展和稳定之间的关系，提升化解矛盾能力，在改革中求发展，在发展中求稳定，确保各项制度平稳有序落地落实。